Дисциплинарное взыскание накладывается на работника в случае им нарушения трудовой дисциплины.
Срок дисциплинарного взыскания составляет месяц с момента его совершения.
Прежде чем наложить на работника дисциплинарное взыскание, совершенный поступок должен быть оценен в полной мере. Для наложения дисциплинарного взыскания на работника, работодатель составляет приказ о взыскании, в котором должно быть подробно описано дисциплинарное нарушение совершенное работником.
Работник вправе обжаловать наложенное на него дисциплинарное взыскание, если он с ним не согласен. Для этого работник вправе написать исковое заявление в суд по месту жительства или по месту регистрации работодателя. Иск пишется в свободной форме, с четким указанием дисциплинарного взыскания и несогласия с ним.
Если суд в ходе проверки обнаружит, что дисциплинарное взыскание было наложено на работодателя не в соответствии с законодательством, оно будет отменено.
Юридическая компания Адвокат-Лекс специализируется на трудовых вопросах в частности и на оказание юридической помощи по вопросам о дисциплинарном взыскании. Наши юристы помогут составить исковое заявление в суд с обжалованием о наложении дисциплинарного взыскания, а так же по желанию клиента могут представлять его интересы в суде на всех стадиях судебного процесса.
Узнать полный перечень услуг, а также записаться на прием Вы можете у оператора по телефонам в один из наших офисов юридических консультаций: Тел. 493-39-02 (многоканальный)
Тел. 942-08-94.
Со стоимостью иных юридических услуг Вы можете ознакомиться в разделе «Прайс-лист».
В любой из офисов наших Юридических консультаций:
Юридическая консультация в центре Петроградского района у метро Горьковская, Чкаловская а так же Спортивная, по адресу: Санкт-Петербург, Малый Проспект П.С. д. 32
Юридическая консультация на севере в Приморском районе у метро Пионерская а так же у метро Комендантский проспект, по адресу: Санкт-Петербург, пр. Королева, д. 29, корп. 1
Юридическая консультация в Выборгском и Калининском районах у метро пр. Просвещение и метро Гражданский пр., по адресу: Санкт-Петербург, пр. Просвещения, д. 646, к.1
Юридическая консультация на юге в Московском районе у метро Московская, по адресу: Санкт-Петербург, Московский пр-т. д. 222
ВАШИ ПРАВА ПОД НАШЕЙ ЗАЩИТОЙ!
А ЗАКОН НА ВАШЕЙ СТОРОНЕ!
ЖДЕМ ВАС!
Полезные Статьи:
-
Взыскание среднего заработка за время вынужденного прогула
Взыскание среднего заработка за время вынужденного прогула выплачивается только по решению суда, если увольнение признанно незаконным и работник восстанавливается на прежнюю должность.Расчет среднего заработка производиться из начисленной работнику заработной платы. Суд указывает в исполнительном листе размер оплаты и период, за который выплачивается эта сумма. Эта сумма может быть увеличена или же уменьшена до величины выходного пособия.Выплата за время вынужденного прогула осуществляется только с приказом об отмене увольнения. Работодатель обязан выплатить заработную плату установленную судом одновременно с отменой приказа об увольнении и восстановлении работника на ранее занимаемую должность.Работодатель не вправе увеличивать или уменьшать сумму назначенную судом.Так же работник вправе подать иск с требованием работодателя выплатить за причиненный моральный вред и нарушения его прав из-за незаконного увольнения.Юридическая компания Адвокат-Лекс специализируется на трудовых вопросах в частности и на оказание юридической помощи по вопросам взыскания среднего заработка за время вынужденного прогула. Наши юристы помогут составить исковое заявление в суд о незаконном увольнении, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и выплату компенсации за причиненный моральный вред, а так же по желанию клиента могут представлять его интересы в суде на всех стадиях судебного процесса. Узнать полный перечень услуг, а также записаться на прием Вы можете у оператора по телефонам в один из наших офисов юридических консультаций: Тел. 493-39-02 (многоканальный) Тел. 942-08-94. Со стоимостью иных юридических услуг Вы можете ознакомиться в разделе «Прайс-лист». В любой из офисов наших Юридических консультаций:Юридическая консультация в центре Петроградского района у метро Горьковская, Чкаловская а так же Спортивная, по адресу: Санкт-Петербург, Малый Проспект П.С. д. 32Юридическая консультация на севере в Приморском районе у метро Пионерская а так же у метро Комендантский проспект, по адресу: Санкт-Петербург, пр. Королева, д. 29, корп. 1Юридическая консультация в Выборгском и Калининском районах у метро пр. Просвещение и метро Гражданский пр., по адресу: Санкт-Петербург, пр. Просвещения, д. 46, к. 1Юридическая консультация на юге в Московском районе у метро Московская, по адресу: Санкт-Петербург, Московский пр-т. д. 222 ВАШИ ПРАВА ПОД НАШЕЙ ЗАЩИТОЙ!А ЗАКОН НА ВАШЕЙ СТОРОНЕ!ЖДЕМ ВАС!...
-
Изменение даты увольнения
После признания судом увольнение незаконным, работодатель обязан восстановить работника в должности. Но не каждый уволенный работник желает вернуться на работу, от куда его уже увольняли.В таких случаях работник может обратиться в суд с заявлением не о восстановлении на работу, а об изменении даты и формулировки причины его увольнения.При удовлетворении судом требований работника, у него реализуется возможность реабилитировать свои рабочие качества, и получает компенсацию за вынужденный прогул и нанесенный моральный вред незаконным увольнением.Юридическая компания Адвокат-Лекс специализируется на трудовых вопросах в частности и на оказание юридической помощи по вопросам незаконного увольнения и изменения даты или формулировки увольнения. Наши юристы помогут составить исковое заявление в суд об изменения даты или формулировки увольнения, а так же по желанию клиента могут представлять его интересы в суде на всех стадиях судебного процесса. Узнать полный перечень услуг, а также записаться на прием Вы можете у оператора по телефонам в один из наших офисов юридических консультаций: Тел. 493-39-02 (многоканальный) Тел. 942-08-94. Со стоимостью иных юридических услуг Вы можете ознакомиться в разделе «Прайс-лист». В любой из офисов наших Юридических консультаций:Юридическая консультация в центре Петроградского района у метро Горьковская, Чкаловская а так же Спортивная, по адресу: Санкт-Петербург, Малый Проспект П.С. д. 32Юридическая консультация на севере в Приморском районе у метро Пионерская а так же у метро Комендантский проспект, по адресу: Санкт-Петербург, пр. Королева, д. 29, корп. 1Юридическая консультация в Выборгском и Калининском районах у метро пр. Просвещение и метро Гражданский пр., по адресу: Санкт-Петербург, пр. Просвещения, д. 46, к.1Юридическая консультация на юге в Московском районе у метро Московская, по адресу: Санкт-Петербург, Московский пр-т. д. 222 ВАШИ ПРАВА ПОД НАШЕЙ ЗАЩИТОЙ!А ЗАКОН НА ВАШЕЙ СТОРОНЕ!ЖДЕМ ВАС!...
-
Ведения дел в суде об увольнении
Увольнение считается незаконным, если Вас уволили не на основании прекращения трудового договора согласно статье 77 Трудового Кодекса Российской Федерации.Если уволенный работник считает свое увольнение незаконным, он вправе подать заявление в суд о незаконности его увольнения и тогда работодатель должен будет в суде предъявить основания, по которым он уволил работника.Если суд признал увольнение незаконным, работодатель обязан восстановить уволенного работника на прежнюю должность на работу на основании статьи 394 Трудового Кодекса Российской Федерации.Не редко случается, что работодатель не хочет восстанавливать уволенного работника, в этом случае уволенный работник отсылает заявление о восстановлении на работу в районный суд по месту регистрации работодателя. Суд обязывает работодателя восстановить работника на ранее занимаемую им должность, если же работодатель это не исполняет поставленное судом решение, на работодателя возлагается штраф и устанавливается новый срок для восстановления работника. Если и это требование не будет выполнено работодателем, штраф будет увеличен.Юридическая компания Адвокат-Лекс специализируется на трудовых вопросах в частности и на оказание юридической помощи по вопросам незаконного увольнения. Наши юристы помогут составить исковое заявление в суд о незаконном увольнении и восстановлении на работу, а так же по желанию клиента могут представлять его интересы в суде на всех стадиях судебного процесса. Узнать полный перечень услуг, а также записаться на прием Вы можете у оператора по телефонам в один из наших офисов юридических консультаций: Тел. 493-39-02 (многоканальный) Тел. 942-08-94. Со стоимостью иных юридических услуг Вы можете ознакомиться в разделе «Прайс-лист». В любой из офисов наших Юридических консультаций:Юридическая консультация в центре Петроградского района у метро Горьковская, Чкаловская а так же Спортивная, по адресу: Санкт-Петербург, Малый Проспект П.С. д. 32Юридическая консультация на севере в Приморском районе у метро Пионерская а так же у метро Комендантский проспект, по адресу: Санкт-Петербург, пр. Королева, д. 29, корп. 1Юридическая консультация в Выборгском и Калининском районах у метро пр. Просвещение и метро Гражданский пр., по адресу: Санкт-Петербург, пр. Просвещения, д. 46, к.1Юридическая консультация на юге в Московском районе у метро Московская, по адресу: Санкт-Петербург, Московский пр-т. д. 222 ВАШИ ПРАВА ПОД НАШЕЙ ЗАЩИТОЙ!А ЗАКОН НА ВАШЕЙ СТОРОНЕ!ЖДЕМ ВАС!...
Полезные Статьи:
-
Увольнение на больничном, консультация юриста
Увольнение на больничном возможно только с инициативы работника. Работодатель не вправе увольнять работника, когда тот находится на больничном.Уволится работник может по собственному желанию, предупредив об этом за 2 недели. Если работник в этот период заболевает, то больничный не прерывается.Работодатель не вправе уволить работника пока тот находится на больничном. Только после того как работник появится на работе, работодатель может уволить в первый же день выхода.Если же произошло увольнение на больничном по инициативе работодателя, следует обратиться к юристу за помощью и написать жалобу в суд. Тогда работодатель будет выплачивать вынужденный прогул.Юридическая компания Адвокат-Лекс специализируется на трудовых вопросах в частности и на оказание юридической помощи по вопросам об увольнении на больничном. Наши юристы помогут составить исковое заявление в суд о незаконном увольнении на больничном, а так же по желанию клиента могут представлять его интересы в суде на всех стадиях судебного процесса. Узнать полный перечень услуг, а также записаться на прием Вы можете у оператора по телефонам в один из наших офисов юридических консультаций: Тел. 493-39-02 (многоканальный) Тел. 942-08-94. Со стоимостью иных юридических услуг Вы можете ознакомиться в разделе «Прайс-лист». В любой из офисов наших Юридических консультаций:Юридическая консультация в центре Петроградского района у метро Горьковская, Чкаловская а так же Спортивная, по адресу: Санкт-Петербург, Малый Проспект П.С. д. 32Юридическая консультация на севере в Приморском районе у метро Пионерская а так же у метро Комендантский проспект, по адресу: Санкт-Петербург, пр. Королева, д. 29, корп. 1Юридическая консультация в Выборгском и Калининском районах у метро пр. Просвещение и метро Гражданский пр., по адресу: Санкт-Петербург, пр. Просвещения, д. 46, к. 1Юридическая консультация на юге в Московском районе у метро Московская, по адресу: Санкт-Петербург, Московский пр-т. д. 222 ВАШИ ПРАВА ПОД НАШЕЙ ЗАЩИТОЙ!А ЗАКОН НА ВАШЕЙ СТОРОНЕ!ЖДЕМ ВАС!...
-
Увольнение по сокращению штата помощь
Увольнение по сокращению штата может происходить по инициативе работодателя из-за уменьшения штатных единиц по должности или полной ликвидации должностей.При получении приказала об увольнении по сокращению штата, работодатель обязан, заблаговременно предупредить работников под подпись о приказе, предложить сотрудникам перевод на другую вакантную должность, выплатить отстраняемым сотрудникам выходные пособия в размере среднего месячного заработка. Помимо этих выплат, в день увольнения работодатель должен рассчитаться с работником заработной платой и компенсацией за неиспользованный отпускЕсли работник не согласился на перевод, он вправе уволиться ссылкой на то, что идет сокращение численности или штата работников организации.За два месяца до увольнения работодатель должен известить об этом органы службы занятости.Юридическая компания Адвокат-Лекс специализируется на трудовых вопросах в частности и на оказание юридической помощи по вопросам о увольнении по сокращению штата. Наши юристы помогут составить исковое заявление в суд с требованием о выплате пособий, а так же по желанию клиента могут представлять его интересы в суде на всех стадиях судебного процесса. Узнать полный перечень услуг, а также записаться на прием Вы можете у оператора по телефонам в один из наших офисов юридических консультаций: Тел. 493-39-02 (многоканальный) Тел. 942-08-94. Со стоимостью иных юридических услуг Вы можете ознакомиться в разделе «Прайс-лист». В любой из офисов наших Юридических консультаций:Юридическая консультация в центре Петроградского района у метро Горьковская, Чкаловская а так же Спортивная, по адресу: Санкт-Петербург, Малый Проспект П.С. д. 32Юридическая консультация на севере в Приморском районе у метро Пионерская а так же у метро Комендантский проспект, по адресу: Санкт-Петербург, пр. Королева, д. 29, корп. 1Юридическая консультация в Выборгском и Калининском районах у метро пр. Просвещение и метро Гражданский пр., по адресу: Санкт-Петербург, пр. Просвещения, д. 46, к.1Юридическая консультация на юге в Московском районе у метро Московская, по адресу: Санкт-Петербург, Московский пр-т. д. 222 ВАШИ ПРАВА ПОД НАШЕЙ ЗАЩИТОЙ!А ЗАКОН НА ВАШЕЙ СТОРОНЕ!ЖДЕМ ВАС!...
-
Восстановление на работе помощь юриста
Восстановление на работе возможно лишь, когда увольнение признано судом незаконным.Работник, желающий восстановиться на работе, должен подать исковое заявление в суд. Посчитав увольнение незаконным, работник подает иск о восстановлении на работу в течение месяца после получения трудовой книжки с записью об увольнении.Прежде чем подавать иск в суд, лучше всего обратиться к юристам, которые проведут консультацию и подробно расскажут Вам обо всех нюансах в этом деле. Практика показывает, что при обращении к юристам в таких спорах повышается шанс разрешения этой ситуации в пользу работника.Юридическая компания Адвокат-Лекс специализируется на трудовых вопросах в частности и на оказание юридической помощи по вопросам о восстановлении на работу. Наши юристы помогут составить исковое заявление в суд о незаконном увольнении и восстановлении на работу, а так же по желанию клиента могут представлять его интересы в суде на всех стадиях судебного процесса. Узнать полный перечень услуг, а также записаться на прием Вы можете у оператора по телефонам в один из наших офисов юридических консультаций: Тел. 493-39-02 (многоканальный) Тел. 942-08-94. Со стоимостью иных юридических услуг Вы можете ознакомиться в разделе «Прайс-лист». В любой из офисов наших Юридических консультаций:Юридическая консультация в центре Петроградского района у метро Горьковская, Чкаловская а так же Спортивная, по адресу: Санкт-Петербург, Малый Проспект П.С. д. 32Юридическая консультация на севере в Приморском районе у метро Пионерская а так же у метро Комендантский проспект, по адресу: Санкт-Петербург, пр. Королева, д. 29, корп. 1Юридическая консультация в Выборгском и Калининском районах у метро пр. Просвещение и метро Гражданский пр., по адресу: Санкт-Петербург, пр. Просвещения, д. 46, к. 1Юридическая консультация на юге в Московском районе у метро Московская, по адресу: Санкт-Петербург, Московский пр-т. д. 222 ВАШИ ПРАВА ПОД НАШЕЙ ЗАЩИТОЙ!А ЗАКОН НА ВАШЕЙ СТОРОНЕ!ЖДЕМ ВАС!...
Отзывы наших клиентов:
-
Отзыв о компании "Адвокат-Lex" от Гавриловой Елены
Доброго времени суток! Хочу выразить свою благодарность юристам Александру Васильевичу и Марине Владимировне. Обращалась к ним два раза в течении двух лет, всегда помогали. Первый раз вернули права, второй- защита прав потребителей и взыскании денежной суммы. Спасибо большое! Приятно иметь дело с профессионалами!...
-
Помогли вступить в наследство через суд. Спасибо
Хочу выразить благодарность Андрею Денисовичу за сопровождение моего наследственного дела в суде, составление всех необходимых документов. Результатом я остался доволен, мои требования были удовлетворены в полном объеме....
-
Благодарность моему юристу по трудовому праву
Спасибо юристам компании Адвокат-Лекс, выиграли мне дело по невыплаченной заработной плате. Отдельное спасибо Евгению за оперативность в решении моего вопроса!...
